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  • 關于2020年青海省自然科學研究(含實驗)系列職稱評審工作安排意見的通知
    發布者:qhqgs 發布時間:2020-11-30 09:10 閱讀次數:0
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    各有關單位:

    根據青海省人力資源和社會保障廳《關于做好2020年度職稱評審工作的通知》(青人社廳函〔2020〕536號)有關安排,現將2020年青海省自然科學研究(含實驗)系列職稱評審工作有關事宜通知如下:

    一、基本原則

    自然科學研究系列職稱評審工作,堅持遵循規律、科學評價、鼓勵創新、以人為本的原則,以品德、能力、業績為導向,科學制定評價標準,破除“四唯”傾向。堅持分類評價,豐富評價方式,注重同行和業內認可,客觀科學公正評價科研人員。充分發揮用人主體的主導作用,把科研人員職稱評價與使用緊密結合,努力做到人盡其才、才盡其用,促進自然科學研究人員職業發展,滿足用人單位選才用才需求。

    二、申報范圍

    (一)全省各類企事業單位從事自然科學研究工作的人員(包括從事基礎研究、應用研究與技術開發和推廣應用、科技咨詢和科技管理服務以及從事實驗的在職在崗人員)。

    (二)自然科學研究系列專業技術崗位上能力業績突出,作出突出貢獻的人員、納入青海省“高端創新人才千人計劃”引進人才范圍經單位考核合格的專業技術人員,可不受學歷學位資歷等條件限制,直接申報高級專業技術資格。繼續教育可不作必備條件。

    (三)公務員(含參照公務員法管理的事業單位工作人員),已離退休人員均不在申報評審范圍之內。

    三、織推薦    

    (一)我省全面實行崗位管理的事業單位在推薦申報高級、中級職稱前須填報《2020年青海省事業單位專業技術崗位聘任情況年度審核表》(見附件),并按照崗位設置管理權限到同級人力資源社會保障部門審核備案本單位高級、中級崗位聘任情況,在經過審核備案的職稱申報數額內進行本單位的職稱申報推薦工作。未進行審核備案的,科研系列職稱評審辦公室不接收職稱申報材料。

    (二)高、中級崗位已聘滿且取得資格人數(包括已聘任和未聘任的人數)與統計崗位核定數之比在130%以內的,采取“退二進一”的辦法,由統計人社部門分別審核備案本年度事業單位高、中級職稱申報數;比例超過130%的暫緩進行申報和評審?!巴硕M一”辦法中退出人員是指事業單位在本年度已經聘任的高級、中級崗位人員因退休、調出等原因出現的減員,統計時間為2020年1月1日到2020年12月31日。

    (三)申報人所在單位應對申報人是否符合相應職稱系列或者專業、相應級別職稱評審規定的申報條件進行審核,并在單位進行公開公示,公示期不少于5個工作日,對經公示無異議的人選,按照職稱評審管理權限逐級上報。

    四、相關政策說明

    (一)自然科學研究(含實驗)系列職稱對專業技術人員英語和計算機應用能力考試不作要求。

    (二)按照“四唯”清理要求,在評審條件中不再對核心論文、第一作者和獨著論文進行硬性要求。但可作為科研業績賦分,每個申報人論文的累計積分不超過科研業績總積分的50%。

    (三)對學術成果、學歷資歷業績等造假的申報人員,一經查實,取消評審資格,三年內不得申報;對通過弄虛作假、剽竊他人作品和學術成果或通過不正當手段取得職稱的申報人員,一律撤銷其職稱,列入職稱申報誠信檔案庫,并納入全國和全省信用信息共享平臺,記錄期為3年。

     (四)根據《關于破除科技評價中“唯論文”不良導向的若干措施(試行)》(國科發監〔2020〕37號)要求,強化分類考核評價導向,對于從事基礎研究的專業技術人員,國內科技期刊論文原則上應不少于1/3。對下放自然科學研究人員高級職稱評審權的高校,在推動自主開展評審工作時,按照《關于規范高等學校SCI論文相關指標使用 樹立正確評價導向的若干意見》(教科技〔2020〕2號)要求,在職稱(職務)評聘中,學校應建立與崗位特點、學科特色、研究性質相適應的評價指標,細化論文在不同崗位評聘中的作用,重點考察實際水平、發展潛力和崗位匹配度、不以SCI論文相關指標作為判斷的直接依據。在人員聘用中,學校不把SCI論文相關指標作為前置條件。

    (五)繼續教育按照《關于做好2020年專業技術人員繼續教育工作的通知》(青人社廳函2020227號)和相關政策規定執行。

    五、有關事項要求

    (一)學籍驗證。 2002屆以后畢業且取得國家承認的各類高等教育畢業學歷(學位)證書的人員,申報職稱時不提交學歷(學位)證書原件,只須提交教育部學籍在線驗證報告(紙質版)。2002屆以前的以及在中國高等教育學生信息網無法準確查詢學歷(學位)的,暫按原規定執行。

    (二)期刊審驗。職稱評審辦事機構須對申報人員提交的載有論文的期刊、學術著作進行檢索和驗證。專業技術人員提供的期刊、學術著作,須有國家新聞出版總署批準的正規發行刊號。申報人員提交學術期刊時,需附學術期刊的檢索頁,并由單位審核蓋章。

    (三)論文檢索。用人單位應登錄中外文核心期刊查詢系統(http//coreej.cceu.org.cn/),對申報人員提交的核心期刊及論文進行檢索,并在打印的檢索頁審核蓋章。各用人單位對專業技術人員在短期內發表多篇論文、1本期刊內發表2篇以上論文的,要加強核實核查,可通過中國知網、萬方全文數據庫、維普期刊全文數據庫等進行查重,論文重復率明顯不符合要求的,可不按業績對待。

    (四)誠信申報。用人單位須按要求在新的職稱用表上簽署推薦意見并審核蓋章,申報人員及其所在單位均按要求填寫《誠信承諾表》,實事求是提供申報人員符合申報條件、評審條件的各種佐證材料,確保申報材料真實有效。申報人員所需各類表格均從省人力資源社會保障廳門戶網站(http://www.qhhrss.gov.cn)下載。下載路徑:網站首頁-下載專欄—職稱用表。

    (五)其他要求

    1.申報職稱人員提交的載有論文的期刊(專著)以及業績材料、科研成果證書、獲獎證書、專利證書取得時間最晚截止日期為2020年11月底。

    2.申報人員需在“青海省自然科學研究(含實驗)系列職稱申報評審系統(www.qhkyzc.com)注冊個人申報賬號,并根據要求填寫個人相關資料,在系統中除提交學歷(學位)證書掃描件,還須提交教育部學籍在線驗證報告(掃描件)。業績填報的期刊論文、專著、科研成果證書、獲獎證書、專利證書等除在系統中填報外,一律上傳業績掃描件(PDF或JPG格式),在系統內無法比對的業績印證資料,還需提交紙質原件。

    3.未盡事宜,繼續執行國家和我省職稱工作有關政策規定。工作中,如遇有關政策調整,按照新的政策執行。

    六、申報材料要求

    (一)申報人員在省人社廳網站(www.qhhrss.gov.cn)或科研系列職稱申報評審系統(www.qhkyzc.com)在線打印《專業技術職務任職資格評審表》《專業技術職務任職資格初聘表》《專業技術人員考核登記表》。

    (二)申報人除在線填報個人資料及相關業績材料外,同時需報送紙質評審表或初聘表、考核登記表(單位公章要齊全)各2份;專業技術人員需轉評系列的,要提交經人力資源社會保障廳核準的《專業技術人員轉換職稱系列申請表》原件1份。單位推薦函、繼續教育證書、誠信承諾書、年度審核表、公示報告各1份;專著、標準、可研報告、實驗報告等印證材料紙質原件。以上材料一并裝入資料袋內,并將本人基本信息及提供材料清單貼在資料袋封面,同時交本人近期免冠彩色小二寸照片2張。

    (三)通過直接認定方式申報專業技術資格的人員需提供在科研相關(實驗)崗位入職證明及科研成果印證資料。

    七、時間要求

    推薦報送時間于2020年12月4日截止,將職稱評審的材料統一報送到青海省科技信息研究所。

    八、聯系方式

    聯 系 人:冶宗祥  李雪琳   青海省科技信息研究所

    聯系電話:0971-6117171     6302570

                 15709781080      13997031133

    郵  箱:qh6117171@163.com

    地  址:青海省西寧市新寧路4號科技創新服務大廳3 樓306室

    聯 系 人:吳玲娜    省科技廳省外專局

    聯系電話:0971-8231735

    附件:1_2020年青海省事業單位專業技術崗位聘任情況年度審核表.doc

         2_2020年度青海省自然科學研究系列申報_級職稱人員情況登記表.doc

     

     

    2020年11月24日

    來源:青海省科學技術廳


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